Entonces, eres un lobo solitario, trabajando sola. Podrías ser empresaria de una compañía completamente increíble que sea solo tuya. O tal vez estás en una compañía en la que estás en el Departamento Tú, y solo tú. ¡Incluso puede que solo vayas a un proyecto solo porque lo deseas!

Cualquiera que sea la razón, probablemente te hayas topado con un obstáculo. Toda esta libertad en tu proyecto y, sin embargo, te sientes estancada. ¿No te pasa que cuando trabajas en el proyecto de otra persona, sientes que si fuera tu proyecto podría haber sido 100% mejor? Pero cuando finalmente tenemos la oportunidad de brillar, nos quedamos con ese tipo de sentimiento de “¿y ahora …?”.

Seamos realistas, trabajar sola en un nuevo proyecto puede ser intimidante al inicio. Y también es muy fácil perderse sin que alguien más ayude en el camino.

Ya sea que hayas estado trabajando sola por un tiempo o buscando comenzar, ¡aprenderás algunas herramientas fantásticas para mantenerte motivada para trabajar sola en un proyecto! ¡Estas herramientas pueden ayudarte a ser más exitosa al inicio de una ejecución, la definición sólida de objetivos y el seguimiento que merece tu increíble proyecto!

¿Cuál es exactamente tu proyecto?

Bastante simple, ¿verdad? Quiero que viertas tu corazón en esta pregunta. ¡Sumérgete en tu pasión! Desecha todas esas inhibiciones que te impiden contarles a los demás y solo entra en detalles.

¡No dejes ningún detalle por fuera! Pero antes de continuar con tu novela, vamos a poner estos pensamientos y detalles en categorías, ¿de acuerdo?

Cuando te sumerges en un nuevo proyecto, es importante dar a tus detalles tres categorías. Bajo esta pregunta, escribe tres categorías:

  • Ideas / Inicio: cuál es el proyecto ahora, la concepción, la idea. ¡Escribe todo esto aquí!
  • Principio: ya has pasado de empezar, pero aún no estás desarrollado el verdadero proyecto. Escribe cómo se ve el proyecto justo después de la idea y la concepción.
  • Futuro: ¡analiza cómo se verá tu proyecto una vez que se hayan resuelto todos los problemas y todo haya salido como corresponde! (¡Mi parte favorita!)

¿Cuáles son los tres objetivos que tienes para tu proyecto?

¡Sumérgete en esos detalles de la pregunta 1 y escribe tres objetivos en papel! Cuando establezcas tus objetivos, observa tu estilo de trabajo. ¿Está la carga de trabajo distribuida uniformemente?

Cuando enfocas tus objetivos a tu alrededor, se vuelven más realistas y mucho más propensos a alcanzarlos.

Si tienes problemas para encontrar tres objetivos, es posible que debas volver a la pregunta uno. A veces, un proyecto puede convertirse en un montón de tareas sin una ruta clara o una visión de objetivos. En momentos como estos, analizar algunos de los detalles en la Pregunta Uno puede ayudar a aclarar.

¿Cuál es el cronograma desde el inicio hasta el seguimiento?

¡Es bastante raro tener un proyecto que termine por completo, sin importar los esfuerzos que tenga entre manos! Para esta pregunta, desarrolla una línea de tiempo desde el comienzo hasta el primer seguimiento. ¿Qué quieres lograr? ¿Cuáles son tus métricas y marcadores para completar?

Los estudios han demostrado que es menos probable que se realice una gran carga de trabajo si no se registra y realiza un seguimiento con frecuencia. ¿Sabes cuánto más probable es que eso suceda cuando trabajas solo?

Ahora que tienes tus tres preguntas mapeadas, es posible que todavía te sientas abrumado por tu proyecto. ¡Esta bien!

Hay mucho que hacer y solo eres una persona, pero eres una persona increíble con mucho potencial y capacidad para asumir este proyecto.

Tal vez este proyecto es parte de un sueño o visión aún más grande que tienes.

Plan, plan, pero sobre todo, solo hazlo

Es muy fácil tratar de resolver todos los problemas desde el tablero de dibujo, ¡y los cubrirá de esta manera! pero hay muchas más cosas que deben ser experimentadas para poder comprender dónde debes poner tu atención.

Mantente curiosa y sigue aprendiendo

La mayoría de las veces, cuando trabajamos solos, estos proyectos nos ofrecen mucho más valor y enriquecen otros aspectos de nuestro trabajo.

Reflexionemos sobre esto: en tu último proyecto, ¿qué fue algo personal que aprendiste? Por ejemplo, si estabas trabajando para un cliente que necesitaba hacer marketing, ¿cómo tenías que pensar fuera de la caja? ¿Qué tuviste que investigar y aprender para satisfacer los objetivos del proyecto?

Cambiar tu mentalidad a una curiosa puede hacer que un proyecto sea mucho más fluido. Cuando miras las tareas, míralas a través de un ojo de aprendizaje. ¿Qué habilidad te enseñará esto? ¿Qué necesitas investigar para un resultado exitoso?

Se Flexible

Sabes, no solo significa ser flexible y no ser rígido con las tareas, objetivos y mentalidades, sino que también se trata de adquirir una mentalidad amable.

Cuando eres flexible con tus expectativas, objetivos y resultados, tiendes a ser más amable contigo misma. Tus expectativas personales se establecen en una escala móvil en lugar de pasar / fallar.

Si surge algo o hay algo que está fuera de tu control, ser flexible te dará la libertad de no sudar o sentirte devastado.

Date objetivos realistas

Siguiendo el impulso de arriba, date objetivos y expectativas realistas. Cuando seas amable contigo misma con flexibilidad, sigue con realismo y perspicacia.

Cuando trabajas sola, eres la fuerza impulsora detrás de recompensar y criticar. Es mucho más fácil que te conozcas y tengas una idea de cómo trabajas. ¿Qué obstáculos te retrasarán? ¿Qué te impulsa en tu proyecto?

Permítete alcanzar objetivos que se alineen con quién eres y dónde están tus puntos fuertes.

Demasiadas veces tratamos de empujar el cuadrado dentro del círculo y, para nuestra frustración, simplemente no funciona. Trabajar sola te permite acceder a tus posibilidades ilimitadas y nutrir cuáles son sus verdaderas fortalezas. Darse objetivos realistas es el primer paso para aprovechar ese potencial ilimitado y trabajar con él.

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